为了提升国云公司的凝聚力和向心力，增强员工的责任感和使命感，使全体员工熟悉公司的业务动态、阶段成果、发展方向，并加强各部门员工的沟通和交流，提高团队战斗力。7月9日上午，国云科技股份有限公司2013年上半年员工大会在松山湖学术交流中心召开。国云科技总裁季统凯、营销副总裁周荣、技术副总裁孙傲冰，云计算中心袁梅叶副主任、李俊杰副主任，广东电子工业研究院常务副院长汪军及国云科技全体员工参加大会，大会由袁梅叶主持。
会上季统凯以《国云的理想》发表了重要讲话，首先，他感谢公司先后由岳老师、孙博、杨松所带领的研发团队努力付出，做出了完全自主研发的操作系统产品g-cloud6.1，奠定了公司发展和理想的基础。
之后，他从六个方面向在座的员工描绘了国云科技的现在和未来，对国云的发展战略做出重要论述。第一，云计算市场已进入“跑马圈地”的竞争阶段。在全球云计算激烈竞争中，国云科技有三年多的品牌、人才、技术积累，同时聚焦于政府信息化市场领域，以“咬定青山不放松”的精神作为市场竞争的立足基础。。第二，云计算是it行业的一次变革，是中国在错过互联网产业后的又一次新机遇，整个中国市场潜藏着超过万亿规模的市场空间，其中迫切需要我们自己的安全可控基础平台，国云的理想则应运而生 “研发自主可控的云操作系统，掌握自己的云计算架构体系，打造我国自己的云计算信息安全保障体系”，这是国云的理想，也是我们的奋斗目标。第三，2011年10月，东莞市政府与中国科学院签订了《共建的中国科学院东莞云计算产业技术创新与育成中心》的协议，启动了育成中心的建设工作，说明了国云科技和中科院云计算中心的关系，两者相辅相成，是一个有机的整体，这为国云科技的理想目标奠定了基础。第四，国云科技的战略规划，一方面要紧扣国家的发展战略和方针，另一方面要坚持我们核心技术和产品，建立一套“技术支撑战略”的体系，把我们的核心技术和国家战略紧密结合起来，探索“人、机、物、智”互联互通的共享模式，把平台、应用和模式充分结合，资源共享。支撑云计算的大战略实施。第五，人才是国云科技发展的重要支撑和战略目标，国云最关键的战役是建立一套良好人才培养的制度。他希望每一个“国云人”：都能各尽所能地发挥所长；都能勤奋工作中发现乐趣；都能志同道合地找到朋友；都能残酷竞争中获得尊重；都能合理合法地获得财富。
最后，他以自身成长经历同大家分享，并倡导大家，坚持持续不断的学习精神；形成独立思考的习惯与能力；适应环境，不追求完美主义，在有限的条件下做出成绩、做出贡献、体现价值；有理想、有追求，让生活变得充实；保持艰苦奋斗是实现成功的捷径；
只有通过艰苦奋斗才能树立人生价值的舞台。希望在座的每一位“国云人”获得个人的成就，并造福国家，希望通过共同努力，在云计算的市场竞争中不避艰险、越战越勇、开疆辟土、建功立业，并以“不积跬步,无以至千里”结束本次讲话。
随后，国云科技营销副总裁周荣、技术副总裁孙傲冰相继从市场和技术两方面对2013年上半年工作成果和下半年工作计划作了重要讲话，分析了当前面临的形势，研究部署了2013年下半年各项工作目标以及重点举措，并动员全体员工进一步统一思想、克难求进，全力以赴，确保公司完成既定的各项年度指标任务。同时，需要提升市场信息捕捉能力、技术创新能力，从而，不断提升经营效益。
大会于12时结束，本次大会明确提出了国云公司的发展战略，统一了全体员工思想，为国云2013年下半年工作以及未来几年的发展打下了良好的基础.
会上季统凯以《国云的理想》发表了重要讲话，首先，他感谢公司先后由岳老师、孙博、杨松所带领的研发团队努力付出，做出了完全自主研发的操作系统产品g-cloud6.1，奠定了公司发展和理想的基础。
之后，他从六个方面向在座的员工描绘了国云科技的现在和未来，对国云的发展战略做出重要论述。第一，云计算市场已进入“跑马圈地”的竞争阶段。在全球云计算激烈竞争中，国云科技有三年多的品牌、人才、技术积累，同时聚焦于政府信息化市场领域，以“咬定青山不放松”的精神作为市场竞争的立足基础。。第二，云计算是it行业的一次变革，是中国在错过互联网产业后的又一次新机遇，整个中国市场潜藏着超过万亿规模的市场空间，其中迫切需要我们自己的安全可控基础平台，国云的理想则应运而生 “研发自主可控的云操作系统，掌握自己的云计算架构体系，打造我国自己的云计算信息安全保障体系”，这是国云的理想，也是我们的奋斗目标。第三，2011年10月，东莞市政府与中国科学院签订了《共建的中国科学院东莞云计算产业技术创新与育成中心》的协议，启动了育成中心的建设工作，说明了国云科技和中科院云计算中心的关系，两者相辅相成，是一个有机的整体，这为国云科技的理想目标奠定了基础。第四，国云科技的战略规划，一方面要紧扣国家的发展战略和方针，另一方面要坚持我们核心技术和产品，建立一套“技术支撑战略”的体系，把我们的核心技术和国家战略紧密结合起来，探索“人、机、物、智”互联互通的共享模式，把平台、应用和模式充分结合，资源共享。支撑云计算的大战略实施。第五，人才是国云科技发展的重要支撑和战略目标，国云最关键的战役是建立一套良好人才培养的制度。他希望每一个“国云人”：都能各尽所能地发挥所长；都能勤奋工作中发现乐趣；都能志同道合地找到朋友；都能残酷竞争中获得尊重；都能合理合法地获得财富。
最后，他以自身成长经历同大家分享，并倡导大家，坚持持续不断的学习精神；形成独立思考的习惯与能力；适应环境，不追求完美主义，在有限的条件下做出成绩、做出贡献、体现价值；有理想、有追求，让生活变得充实；保持艰苦奋斗是实现成功的捷径；
只有通过艰苦奋斗才能树立人生价值的舞台。希望在座的每一位“国云人”获得个人的成就，并造福国家，希望通过共同努力，在云计算的市场竞争中不避艰险、越战越勇、开疆辟土、建功立业，并以“不积跬步,无以至千里”结束本次讲话。
随后，国云科技营销副总裁周荣、技术副总裁孙傲冰相继从市场和技术两方面对2013年上半年工作成果和下半年工作计划作了重要讲话，分析了当前面临的形势，研究部署了2013年下半年各项工作目标以及重点举措，并动员全体员工进一步统一思想、克难求进，全力以赴，确保公司完成既定的各项年度指标任务。同时，需要提升市场信息捕捉能力、技术创新能力，从而，不断提升经营效益。
大会于12时结束，本次大会明确提出了国云公司的发展战略，统一了全体员工思想，为国云2013年下半年工作以及未来几年的发展打下了良好的基础.